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崗位職責：                  
1. 負責公司品牌宣傳與推廣；             
2. 負責公眾號及其他自媒體平臺的維護、編輯、發布，管理、互動、實現流量轉化。 
3. 短視頻拍攝、剪輯及后期運維工作。 
4. 有責任心、有能力，有團隊合作精神。 

任職要求： 
1、大專及以上學歷，一年以上新媒體等推廣運營實際工作經驗，熱愛新媒體工作。文筆優秀者，應屆畢業生亦可考慮。 
2.有視頻剪輯經驗，具有良好的剪輯能力，能熟練使用PＳ、AI、pagemaker等剪輯軟件獨立完成剪輯者優先考慮；熟練操作PS、AI等平面設計軟件。 
3.善于學習、分析和分享，富有創新精神和責任感，團隊合作意識強； 
4.具有扎實的美術功底，新穎的設計創意、良好的視覺表達能力及審美能力。 公司一旦錄用，將給予廣闊的發展空間和優厚的福利待遇。 

職位福利：
五險一金、帶薪年假、節日福利、周末雙休、定期體檢

聯系電話：18081031886

歡迎登陸集團網站：www.norrahelsinki.com 

任職要求：

1.大專以上學歷；

2.善于學習和接受新鮮事物，具有團隊合作精神，承受一定壓力的工作；

3.工作嚴謹認真，責任心強，耐心細致，積極性強。

4.優秀應屆畢業生可適當放款條件。

崗位職責：

1、負責公司市場拓展相關工作；

2、根據公司業務發展需要，制定及執行線下線上市場推廣方案；

3、組織開展各項市場活動，維護現有渠道，開發新的渠道，獲取有效咨詢客戶；

4、了解同行業界發展狀況，為公司營銷決策提供依據；

5、協助咨詢部、后續部維護客戶關系；

6、完成公司對市場各項工作的相關要求及考核；

7、完成市場工作的月度、季度、年度工作總結報告；

8、完成公司交給的其他相關工作；

任職要求：

1、新聞、媒體、廣告平面設計、文學等相關專業，大專以上學歷；

2、有新媒體（微博，微信等）運營經驗，有網感，善于挖掘和把握特定用戶群體的特征和喜好；

3、熱愛互聯網，能玩轉各種社區，善于使用社交互聯網語言，對時事敏感，善于發現熱點；

4、良好的學習及執行能力；

5、文字功底好，能夠駕馭有互聯網思維的文案；

崗位職責：

1、負責網絡自媒體平臺（不局限于微信、微博、視頻、APP等），公司自媒體日常運營及推廣工作；

2、協助策劃并提供優質、有高度傳播性的內容；

3、即時掌握新聞熱點，協助完成專題策劃、編輯制作；

4、通過有效運營，提升網友活躍度，增加粉絲數，提高關注度；

5、緊跟自媒體發展趨勢，廣泛關注與移民留學相關的標桿性公眾號，積極探索新媒體運營模式，利用各類自媒體平臺進行品牌推廣，產品營銷；

6，協助市場部的其它相關工作。

崗位職責：

1、負責聯絡、拓展及維護渠道，媒體關系及合作機構關系，進行媒體資源整合和維護；

2、負責制定和實施公司市場宣傳推廣策略；

3、根據公司推廣計劃，活動需求開拓合作渠道；

4、策劃組織各種具體的市場活動；

5、策劃并執行與媒體合作項目的推廣活動，以及對外合作的執行；

6、組織市場調研，整理分析移民政策、行業項目、競爭對手等市場信息；

7、媒體廣告效果的評估分析；

8、建立媒體數據庫；

9、 協調市場部門與咨詢部、銷售部、材料部、財務部的合作關系。

任職要求：

1、市場營銷或新聞廣告相關專業本科以上學歷，性別不限；

2、 一年以上媒介工作經驗，能夠獨立完成工作；

3、熟悉媒介市場行情及各種宣傳推廣方法的操作流程，具備優秀的寫作能力，并能與多方媒體保持良好的合作關系；

4、敏銳的市場洞察力，精通移民留學狀況及發展方向；

5、優秀文案功底，創意強，能熟練操作辦公軟件；

6、高度的工作熱情，良好的溝通、協調、組織能力；

7、形象氣質佳優先考慮。

其他福利：

1、每周工作40小時；

2、按照國家法規，繳納各種社會保險及享有法定假日；

3、享有年假、婚假、產育假、帶薪病假等假期；

4、設有婚慶賀儀，生育賀儀，白事奠儀；

5、良好的內部激勵機制為優秀員工提供了額外的激勵獎金；

6、設有部門活動基金，豐富多彩的業余活動；

7、公司為員工提供系統的崗前培訓，為員工的職業生涯發展提供廣闊的平臺。

崗位職責：

1、負責聯絡、拓展及維護渠道，媒體關系及合作機構關系，進行媒體資源整合和維護；

2、負責制定和實施公司市場宣傳推廣策略；

3、根據公司推廣計劃，活動需求開拓合作渠道；

4、策劃組織各種具體的市場活動；

5、策劃并執行與媒體合作項目的推廣活動，以及對外合作的執行；

6、組織市場調研，整理分析移民政策、行業項目、競爭對手等市場信息；

7、媒體廣告效果的評估分析；

8、建立媒體數據庫；

9、 協調市場部門與咨詢部、銷售部、材料部、財務部的合作關系。

任職要求：

1、市場營銷或新聞廣告相關專業本科以上學歷，性別不限；

2、 一年以上媒介工作經驗，能夠獨立完成工作；

3、熟悉媒介市場行情及各種宣傳推廣方法的操作流程，具備優秀的寫作能力，并能與多方媒體保持良好的合作關系；

4、敏銳的市場洞察力，精通移民留學狀況及發展方向；

5、優秀文案功底，創意強，能熟練操作辦公軟件；

6、高度的工作熱情，良好的溝通、協調、組織能力；

7、形象氣質佳優先考慮。

其他福利：

1、每周工作40小時；

2、按照國家法規，繳納各種社會保險及享有法定假日；

3、享有年假、婚假、產育假、帶薪病假等假期；

4、設有婚慶賀儀，生育賀儀，白事奠儀；

5、良好的內部激勵機制為優秀員工提供了額外的激勵獎金；

6、設有部門活動基金，豐富多彩的業余活動；

7、公司為員工提供系統的崗前培訓，為員工的職業生涯發展提供廣闊的平臺。

崗位職責：

1、負責聯絡、拓展及維護渠道，媒體關系及合作機構關系，進行媒體資源整合和維護；

2、負責制定和實施公司市場宣傳推廣策略；

3、根據公司推廣計劃，活動需求開拓合作渠道；

4、策劃組織各種具體的市場活動；

5、策劃并執行與媒體合作項目的推廣活動，以及對外合作的執行；

6、組織市場調研，整理分析移民政策、行業項目、競爭對手等市場信息；

7、媒體廣告效果的評估分析；

8、建立媒體數據庫；

9、 協調市場部門與咨詢部、銷售部、材料部、財務部的合作關系。

任職要求：

1、市場營銷或新聞廣告相關專業本科以上學歷，性別不限；

2、 一年以上媒介工作經驗，能夠獨立完成工作；

3、熟悉媒介市場行情及各種宣傳推廣方法的操作流程，具備優秀的寫作能力，并能與多方媒體保持良好的合作關系；

4、敏銳的市場洞察力，精通移民留學狀況及發展方向；

5、優秀文案功底，創意強，能熟練操作辦公軟件；

6、高度的工作熱情，良好的溝通、協調、組織能力；

7、形象氣質佳優先考慮。

其他福利：

1、每周工作40小時；

2、按照國家法規，繳納各種社會保險及享有法定假日；

3、享有年假、婚假、產育假、帶薪病假等假期；

4、設有婚慶賀儀，生育賀儀，白事奠儀；

5、良好的內部激勵機制為優秀員工提供了額外的激勵獎金；

6、設有部門活動基金，豐富多彩的業余活動；

7、公司為員工提供系統的崗前培訓，為員工的職業生涯發展提供廣闊的平臺。

崗位職責
1.根據市場以及工作具體需要進行市場推廣活動的策劃并制定具體的活動方案;
2.聯系和協調合作單位，配合市場推廣活動;
3市場新渠道開發；;
4.定期進行市場信息的收集和整理以及分析工作，提出合適的市場推廣創意。

崗位要求
1.具有較強的市場拓展能力，熟悉蘇州及六縣市;
2.具備良好的溝通協調能力和人際關系處理能力;
3.具有敏銳的市場洞察力以及分析能力
4．具備高度的工作熱情，能積極主動進行工作
5．本科以上學歷，具備1年以上市場推廣/網絡推廣相關工作經驗

崗位職責：

1、能熟練運用QQ工具、微信等； 
2、應聘者要有樂觀積極向上的心態，有挑戰高薪的欲望； 
3、要有足夠的耐心，穩重，學習及適應能力強；要有堅持不懈的精神； 
4、要求有4S店，高端會所，高爾夫，金融方面或者房地產市場部經驗；                                           
5、要求應聘人員，善于溝通，學習能力強！ 
6、勇于挑戰自己，有獨立策劃活動能力和渠道開拓經驗。                             7、

任職要求：

1、負責合作單位的日常維護，保持良好的溝通；
2、積極開拓及建立移民、留學客戶資源渠道；探尋市場機會，完成公司規劃的渠道開發目標；
3、制作移民、留學業務開發策略；設計移民、留學市場推廣活動；提高客戶簽約率；
4、了解最新傳播方式，具備開拓性思維，定期與各渠道機構組織不同主題市場活動，以推廣公司品牌及尋找潛在目標客戶；公司講座、項目推介會、咨詢會等市場推廣活動的策劃與執行；                           

待遇： 
底薪 提成 車貼飯貼年終獎 職位晉升 五險、法定勞動合同、帶薪年假及國家規定的婚、產、喪假等全面福利。公司提供極具競爭力的薪酬體系。

在線投遞簡歷或者發送簡歷郵件至coffeewu@austargroup.com

崗位要求：

1、大專以上學歷；

2、有銷售、市場崗位工作經驗，有一定的廣告傳媒行業從業經驗；

3、制定所轄區域有針對性的季、月、周區域或行業開拓計劃；

4、有計劃、分步驟開拓多種客源渠道，促成開單提高營業額；

5、市場推廣所需各種供應商聯絡、溝通和日常管理；

6、優秀的領導能力、團隊管理能力和把握全局的能力；

7、良好的溝通協調能力及優秀的語言表達和談判能力；

8、外場講座的策劃、協調以及現場的主持和執行工作；

9、高度誠信，能承受工作上的壓力。

崗位職責：

1、制訂營銷策略，領導銷售團隊開拓市場，實現年度銷售目標；

2、制定媒體產品的營銷發展計劃，確保公司銷售利潤的增長；

3、管理公司關鍵客戶，開拓與推進客戶關系；

4、銷售激勵、團隊組建和人員培養。

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